Замдиректора школы № 5 Наталья Осипова успешно защитила проект «Готовь сани летом, а телегу зимой (проектируем будущую профессию)», в рамках которого дети учатся выбирать кандидатов на ту или иную должность.
Проект Натальи Осиповой, который она представила на конкурсе «Билет в будущее», рассчитан на учеников 10-х классов, у которых есть еще целый год для того, чтобы решить, кем учащиеся хотят стать в будущем.
— Цель проекта — познакомить и практически апробировать технологию работы оценочного центра. Оценка уровня соответствия работника требованиям профессии применяется при приеме, аттестации и планировании карьеры работников. Изучая технологию работы, школьники приобретут навык составления профессиограммы с учетом hard skills (знания и профессионально-важные качества) и soft skills (надпрофессиональные навыки в 4 сферах: коммуникация, лидерство, интеллект и организаторские способности). Ребята будут не только составлять профессиограмму, но и подбирать и (или) разрабатывать оценочные процедуры для выявления степени сформированности выделенных знаний и умений. В рамках же деловой игры «Прием на работу» появится возможность не только апробировать оценочные процедуры, но и провести мотивационно-биографическое интервью с целью выявления факторов мотиваторов будущего работника. По итогам деловой игры школьникам нужно будет принять решение — кто из кандидатов больше подходит на должность/профессию, — отметила Наталья Осипова.
